График работы:
5/2 ПН-ПТ с 08.00 до 17.00; Наставничество опытных коллег и возможность обучения; Корпоративную мобильную связь, планшет с CRM-системой для работы; Подарки сотрудникам и их детям на праздники; Временный трудовой договор до 31.10.2026 Ежеквартальное признание достижений, истории успеха коллег
Присоединяйтесь к команде профессионалов и создавайте будущее энергетики вместе с нами! Вас ждет интересная работа с современным электрооборудованием и корпусными подстанциями. Если вы любите порядок, внимательны к деталям и хотите видеть результат своего труда — эта вакансия для вас! Оплата труда Стабильная ...
Условия:
Аккредитованная IT-компания. 13-я зарплата, дополнительные бонусы за участие в проектах. Официальное оформление, полный соц.пакет. Полис ДМС после испытательного
Требования к кандидату:
Главные требования - целеустремленность и доведение любого дела до результата. Важно уметь и не бояться разбираться в любом техническом вопросе, о котором
Мы предлагаем:
⠀ Официальное трудоустройство с первого дня; ⠀ График работы – 5/2 с 08-00 до 17-00; Сокращенный рабочий день в пятницу; Наставничество для новых сотрудников; Корпоративное обучение; Уникальный практический опыт в команде профессионалов; Доступ к корпоративной библиотеке. ⠀⠀Чем предстоит заниматься:⠀
Ведущий специалист по персоналу Вдохновляй перемены и строй будущее вместе с нами! Ты любишь порядок в документах, ценишь точность и хочешь влиять на развитие крупной компании? Тогда эта вакансия для тебя! Мы ищем энергичного и ответственного специалиста, который станет ключевым звеном в управлении персоналом ...
ЗАО «ДИГС Групп» - торговая марка «Опохмелофф» и «Любомир» - один из лидеров по производству безалкогольных и слабоалкогольных напитков на Юге России, поставляемых во все регионы России и за рубеж. Наша продуктовая линейка представлена квасом, слабоалкогольными напитками, лимонадами и энергетиками, которые ...
Требования:
Высшее техническое образование (энергетика, теплотехника, электротехника или смежные специальности) Опыт работы по специальности не менее 3х лет Знание нормативных документов, регулирующих использование энергоресурсов Ответственность, внимательность, умение оперативно решать проблемы Мы предлагаем
Условия:
Аккредитованная IT-компания. 13-я зарплата, дополнительные бонусы за участие в проектах. Официальное оформление, полный соц.пакет. Полис ДМС после испытательного
Требования к кандидату:
Главные требования - целеустремленность и доведение любого дела до результата. Важно уметь и не бояться разбираться в любом техническом вопросе, о котором
Мы предлагаем:
⠀ Официальное трудоустройство с первого дня; ⠀ График работы – 5/2 с 08-00 до 17-00; Сокращенный рабочий день в пятницу; Наставничество для новых сотрудников; Корпоративное обучение; Уникальный практический опыт в команде профессионалов; Доступ к корпоративной библиотеке. ⠀⠀Чем предстоит заниматься:⠀
Условия:
Уровень заработной платы 160 602 руб. до вычета налогов. Офис в г. Ставрополь, ул. Шпаковская 76/6, график
Опыт работы:
не менее 5 лет в должности начальника (руководителя) производственно-технического отдела (предпочтительно в производственных или сетевых компаниях с филиальной структурой) Знания и навыки: Глубокое