Мы растем и ищем в свою команду нового коллегу — Менеджера по найму персонала. Неважно, ты уже профи или только начинаешь свой путь в HR — для нас главное желание развиваться и зарабатывать! Мы верим, что лучшие специалисты начинают с нами. Мы предлагаем тебе: Оплачиваемая стажировка с первого дня. ...
Пожалуйста, укажи в сопроводительном письме свои зарплатные ожидания. Привет! Я Катя, HR команды поддержки в «Где мои дети». Мы создаём сервис, который помогает миллионам родителей в 170 странах быть спокойными за безопасность своих детей. Сейчас мы ищем UX-писателя в команду поддержки (L2) — человека, ...
О нас Мы — производственная компания с собственным выпуском пластиковых изделий.Наши продукты: шарики для сухих бассейнов, развивающие игрушки (пирамидки и др.). Уже продаём на маркетплейсахСейчас активно развиваем B2B направление (опт, детские центры, садики, партнёры) Задача роли Нам нужен маркетолог, ...
AviraKids компании Авира
Пермь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
ОЦО «Уралхим» - центр изменений и поддержки бизнес-процессов крупнейшего мирового лидера по производству минеральных удобрений и химической продукции - группы «Уралхим». Мы предоставляем сервисы по HR, финансам и закупкам. Мы работаем с большими массивами данных и искусственным интеллектом, широко применяем ...
Привет! Я Катя, HR команды поддержки в «Где мои дети». Мы создаём сервис, который помогает миллионам родителей в 170 странах быть спокойными за безопасность своих детей. Сейчас мы ищем аналитика поддержки (L2) — человека, который будет работать с аналитикой метрик сапорта и помогать специалистам L1 в ...
Мы предлагаем:
Полную занятость с графиком 3/2 с 10:00 до 19:00 Современный офис мировых стандартов Четкая система мотивации (оклад 25.000 + премии от 20.000), уровень дохода зависит от Тебя! Первичное обучение и курирование при входе в должность Возможность профессионального роста и развития компетенций (тренинги,
Условия:
Вас ждет работа в небольшой и дружной команде; У нас нет строгих требований к дресс-коду, в офисе важно выглядеть аккуратно и ухоженно; Мы ценим, когда люди любят свою работу и всегда готовы помочь друг другу; Начало рабочего дня - в 8.00, окончание - в 17.00. Рядом с офисом есть кафе, где можно пообедать
Обязанности:
ведение организационной и распорядительной документации по персоналу (приказы о дисциплинарных взысканиях, поощрении сотрудников, подготовка необходимых
Условия:
срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника (по 2029 г.);официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;своевременная заработная
Мы компания ТОП-1 в категории подарочных конфет на WB. Также представлены на Ozon. Каждый год стремительно растем. Кого мы ищем Мы в поисках ответственного, инициативного и стратегически мыслящего HR директора, кто готов развиваться с лидерами рынка и построить эффективную систему найма и управления ...
Ищем специалистов с опытом работы в колл-центрах от 6 месяцев на проект известного бренда в РФ! А ещё мы можем предложить тебе в будущем карьеру в IT, HR и других направлениях. Сейчас открыта вакансия Менеджера по работе с клиентами известной платформы по поиску работы. Стабильный проект исходящей линии ...
Привет! Давай знакомиться!Мы - федеральная сеть фитнес-клубов Drive Fitness, входим в компанию VIVA Group. О нас в цифрах: 4 города присутствия (Екатеринбург, Тюмень, Пермь, Красноярск); 16 фитнес-клубов; более 1 000 сотрудников; более 50 000 клиентов. Мы открываем новый фитнес клуб в г. Пермь ...
Привет! Я Катя, HR команды поддержки в «Где мои дети». Мы создаём сервис, который помогает миллионам родителей в 170 странах быть спокойными за безопасность своих детей. Сейчас мы ищем чат-бот менеджера — человека, который возьмёт на себя развитие наших автоматизированных помощников, чтобы сделать путь ...
Мы – «Каменный город». 15 лет мы не просто продаём курсы, а строим систему знаний для тысяч педагогов по всей стране. Мы ищем не просто сотрудника, а союзника, который разделит наш главный принцип: помогать тем, кто учит других, становиться лучше. Ты будешь работать с тем, что ценится больше всего в ...